مصر - التنظيم والإدارة يوضح أهم حقوق الموظفات بقانون الخدمة المدنية

[الأخبار 4]

شر الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، فيديوجراف يوضح أهم معلومات عن حقوق المرأة فى قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، تزامنًُا مع اليوم العالمى للمرأة الموافق 8 مارس من كل عام، والتى تمثل أبرزها فيما يلى:

- حظر التمييز بين الموظفين بسبب الدين أو الجنس أو لأى سبب آخر.

- يقدر أداء الموظفة الحاصلة على إجازة رعاية طفل بمرتبة كفء حكمًا أو ممتاز إذا كان تقريرها السابق ممتاز.

- يجوز ترقية الموظفة الحاصلة على إجازة رعاية طفل دون حاجة لعودتها للعمل.

-تخفض ساعات العمل اليومية بمقدار ساعة للموظفة التى ترضع طفلها وحتى بلوغه العامين.

- تستحق الموظفة إجازة بدون أجر لرعاية طفلها لمدة عامين على الأكثر فى المرة الواحدة.

- تمنح الزوجة إجازة بدون أجر بناءًا على طلبها لمرافقة الزوج إذا سافر إلى الخارج.

- تستحق الموظفة إجازة الوضع حتى وإن توفى مولودها.

- تستحق الموظفة إجازة وضع لمدة أربعة أشهر بحد أقصى ثلاث مرات طوال مدة عملها بالخدمة المدنية.

اقرأ الخبر من المصدر